Land Berlin

Juristischer Referentin mit dem Schwerpunkt Vergaberecht (m/w/d)

Große-Leege-Straße 103
13055 Berlin
Deutschland
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Der kinder- und familienfreundliche Bezirk Lichtenberg verbindet Tradition und Moderne, vereint großstädtisches Leben und dörfliche Idylle. Hier leben über 300.000 Menschen, deren Vielfalt die Stadt prägt und zu ihrer großen Anziehungskraft beiträgt. Auch das Bezirksamt Lichtenberg wertschätzt als Arbeitgeber diese Vielfalt und möchte sie in den eigenen Häusern fördern. Mit rund 2200 Mitarbeiter*innen ist das Bezirksamt einer der größten Arbeitgeber im Bezirk. Gemeinsam gestalten wir wichtige Lebensbereiche für die Bürger*innen und erbringen an über siebzig Standorten die verschiedensten Dienstleistungen.

Das Bezirksamt Lichtenberg von Berlin, Rechtsamt sucht zur Kennziffer: 3303/42201/005

ab sofort, unbefristet, eine/einen engagierte/n

Juristischer Referentin mit dem Schwerpunkt Vergaberecht (m/w/d)

Besoldungsgruppe: A 14 (Obermagistratsrat / Obermagistratsrätin)
Entgeltgruppe: E 13 Teil I TV-L
Vollzeit mit 40,00 bzw. 39,40 Wochenstunden, Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich

Ihr Arbeitsgebiet umfasst:

Als Juristische*r Referent*in unterstützen Sie vorrangig die Zentrale Vergabestelle (ZVS) bei der Durchführung rechtssicherer europaweiter Vergabeverfahren mit erheblicher wirtschaftlicher Bedeutung sowie bei der Erstellung von Konzepten und der Prüfung von Leistungsbeschreibungen. Sie prüfen und entscheiden grundsätzliche vergaberechtliche Fragestellungen der ZVS. Hierzu arbeiten Sie eng mit der ZVS und den auftragsdurchführenden Fachämtern in jedem Stadium der Vergabeverfahren zusammen.

Sie führen Vergabestreitigkeiten bei Nachprüfungsverfahren vor der Vergabekammer und treffen bei abschlägigen Beschlüssen Entscheidungen zur Fortführung vor weiteren Rechtsorganen und begleiten diese Verfahren mit allen Beteiligten. Sie unterstützen beim Schriftverkehr mit Rechtsanwält*innen u. a. bei Rügeangelegenheiten.

Sie führen für das Bezirksamt Lichtenberg von Berlin Prozesse vor den Zivilgerichten in erster Instanz sowie vor den Verwaltungs-, Sozial- und Finanzgerichten in allen Instanzen einschließlich aller vor und nachbereitenden Aufgaben. Sie sind als Ermittlungsführer*in in Disziplinarangelegenheiten der Beamten zuständig.

Gerne beantworten wir Ihre Fragen zum Aufgabengebiet auch in einem persönlichen Gespräch (Kontakt siehe unten). Die detaillierte Beschreibung und weitere Informationen finden Sie im Anforderungsprofil am Seitenende unter dem Link ,,weitere Informationen".

Sie bringen mit:

abgeschlossene wissenschaftliche Hochschulbildung der Rechtswissenschaften mit zweitem juristischen Staatsexamen und der Befähigung zum Richteramt
bei Beamt*innen: Erfüllung der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen für das 2. Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 der Laufbahnfachrichtung Allgemeiner Verwaltungsdienst;
Die Stellenausschreibung richtet sich auch an interessierte Bewerber*innen, die die formalen Anforderungen erfüllen und eine Ernennung im Beamtenverhältnis anstreben.

Sie haben umfassende und breitgefächerte juristische Fachkenntnisse, insbesondere im Vergaberecht. Darüber hinaus erwarten wir umfassende Kenntnisse im Verwaltungsrecht (z. B. Verwaltungsverfahrensgesetz, Verwaltungskostengesetz, Zustellungsgesetz).

Sie verfügen über eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und beherrschen grundlegende Methoden der Gesprächsführung.
Sie sind in der Lage Probleme und Konflikte zu erkennen und tragfähige Lösungen zu entwickeln.
Ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft und Leistungsfähigkeit sowie Organisationsfähigkeit bringen Sie mit.
Sie arbeiten selbständig und treffen Ihre Entscheidungen eigenverantwortlich.
Sie haben anwendungsbereite IT-Kenntnisse zu MS Office und können Fachprogramme sicher anwenden.

Was Sie bei uns erwarten dürfen:

Ihre Tätigkeit bei uns ist abwechslungsreich und anspruchsvoll. Wir heißen Sie in einem kollegialen Arbeitsumfeld willkommen. Sie werden umfassend eingearbeitet. Wir sind ein eingespieltes Team mit sehr erfahrenen und neu zu uns gestoßenen Kolleg*innen.

Zusammen entwickeln wir Ihre Kompetenzen weiter und eröffnen Ihnen mögliche Perspektiven. Ein vielfältiges Fortbildungsangebot können Sie dafür nutzen.

Wir bieten Ihnen vielseitige Möglichkeiten, Arbeits- und Privatleben in Balance zu halten. Bei uns können Sie Ihre Arbeitszeit flexibel gestalten, z. B. durch gleitende Arbeitszeit und Möglichkeiten zur Telearbeit.

Wir haben ein umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement mit zahlreichen Angeboten zur Gesundheitsförderung und Prävention, z. B. Fitnesskurse während der Arbeitszeit, Veranstaltungen und Beratungsangebote.

Sie verfügen über 30 Tage Urlaub pro Jahr und erhalten zusätzlich je einen arbeitsfreien Tag am 24. und 31. Dezember.

Ihr Verdienst für die Tätigkeit im Land Berlin ist gesetzlich bzw. tarifvertraglich festgelegt und damit transparent und sicher. Sie erhalten eine Hauptstadtzulage, ein bezuschusstes Firmenticket, eine jährliche Sonderzahlung sowie eine betriebliche Altersvorsorge.

Sie arbeiten am Standort Große-Leege-Straße 103 in 13055 Berlin mit einer guten Verkehrsanbindung.

Ansprechpartnerin bzw. Ansprechpartner für Ihre Fragen:

zum Aufgabengebiet:

Herr Michael Paar
Personal, Finanzen, Wirtschaft, Kultur und Sozialraumplanung
Leitung des Rechtsamtes - RA L
030 90296 3611

zum Bewerbungsverfahren:

Frau Ina Menz
Personal, Finanzen, Wirtschaft, Kultur und Sozialraumplanung
SE Personal
Fachbereichsleitung Recruiting/Fachbereich Personalabrechnung -PS REC L/ PS A
030 90296 6859

erforderliche Bewerbungsunterlagen:

Anschreiben
aktueller Lebenslauf
Nachweis der beruflichen Qualifikation

Mit Ihren Bewerbungsunterlagen übersenden Sie bitte Ihre aktuelle Dienstliche Beurteilung bzw. ein aktuelles Zeugnis (jeweils nicht älter als zwölf Monate). Sollte dies nicht vorliegen, bitten wir die Erstellung zu veranlassen.

Bewerbungsfrist:
Haben wir Ihr Interesse geweckt, dann bewerben Sie sich online bis zum 07.06.2024.

allgemeine Hinweise:

Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, (Schwer-)Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Wir laden Bewerbende mit Migrationsgeschichte ausdrücklich zur Bewerbung ein, um bestehende Unterrepräsentanzen abzubauen.

Menschen mit anerkannter Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Menschen werden bei gleicher Eignung und Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.

Das Bezirksamt Lichtenberg von Berlin ist bestrebt, bestehende Unterrepräsentanzen von sowohl Frauen als auch Männern abzubauen und wird dies bei der Personalauswahl berücksichtigen.

Im Zusammenhang mit der Durchführung des Auswahlverfahrens und ggf. der Einstellung werden die Daten der Bewerber*innen elektronisch gespeichert und verarbeitet [gem. § 6 BlnDSG]. Eine Weitergabe an Dritte erfolgt nicht.

Bewerber*innen, die bereits im Öffentlichen Dienst beschäftigt sind, bitten wir eine Einverständniserklärung zur Anforderung und Einsichtnahme in die Personalakte beizufügen. Bitte teilen Sie uns in diesem Fall auch die Adresse Ihrer personalaktenführenden Stelle mit.

Im Rahmen des Auswahlverfahrens entstandene Reisekosten etc. können wir leider nicht ersetzen.

Weitere Informationen zur ausschreibenden Dienststelle unter:
www.berlin.de/lichtenberg

Weitere Informationen zur Berliner Verwaltung unter: http://www.berlin.de/karriereportal