(Junior) Compliance Officer Notfallmanagement (BCM) (d/m/w)

Für unseren Fachbereich Compliance & Fraud suchen wir Sie als

(Junior) Compliance Officer - Notfallmanagement (BCM) (d/m/w)

Standort: Köln

Darin können Sie uns unterstützen:

• Unterstützung im Team Informationssicherheit bei der Bewertung des Schutzbedarfs, Identifizieren der Risiken und deren Steuerung
• Fortlaufende Weiterentwicklung des Informationsrisikomanagementprozesses
• Steuerung und Koordination sowie Weiterentwicklung des Business-Continuity-Managements 
• Durchführung von Business Impact Analysen (BIA)
• Erstellung von Notfallplänen und Wiederanlaufplänen
• Untersuchung relevanter Vorfälle, Erarbeitung, Priorisierung und Initiierung der erforderlichen Maßnahmen (IS Incident Management)
• Betreuung und Beratung aller Mitarbeiter*innen bei aufsichtsrechtlichen und compliance-relevanten Fragestellungen, in Bezug auf Informationssicherheit und das Business-Continuity-Management (BCM) gem. MaRisk AT 7.2/7.3 in Verbindung mit der ISO 2700x
• Koordination der Identifizierung der für das BCM relevanten Prozesse und IT-Services 
• Identifikation, Analyse und Kommunikation neuer nationaler und internationaler rechtlicher Vorgaben in diesem Themenumfeld und Begleitung bei der Umsetzung
• Begleitung interner und externer Prüfungen sowie die Planung und Durchführung von Schulungen

Das bringen Sie mit:

• Erfolgreich abgeschlossenes informationstechnisches oder betriebswirtschaftliches Studium oder eine gleichwertige Ausbildung
• Erste Berufserfahrung im Bereich Unternehmens-/Konzernsicherheit eines Kreditinstituts
• Grundlegende Kenntnisse im Bereich Notfallplanung, Krisenmanagement, Business Continuity Management, ISO 22301, ISO 27001
• Gute Kenntnisse von bankseitigen IT-Prozessen
• Eigeninitiative, Zuverlässigkeit und Ergebnisorientierung gepaart mit analytischem Denkvermögen und strategischem Handeln

Das bieten wir:

• Attraktives Gehalt nach dem Tarifvertrag der Volks- und Raiffeisenbanken: 13 Gehälter + eine variable Vergütung, welche sich an den Leistungen und am Erfolg des Unternehmens bemisst
• Vermögenswirksame Leistungen
• Urlaubsgeld i.H.v. 358,-.
• Die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen, Veränderung mitzugestalten und sich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln
• Mobiles Arbeiten
• Flexibles Arbeiten in den Rahmenarbeitszeiten zw. 6:00 - 22:00 Uhr möglich
• Gleitzeit sowie die Möglichkeit zur Freistellung bei familiären Ausnahmesituationen
• Zentrale Lage: Am Kölner Rheinufer nur 10 Minuten vom Hauptbahnhof und 5 Minuten zur KVB-Haltstelle Reichensberger Platz
• Moderne Büros mit ergonomischen Arbeitsplätzen (z.B. höhenverstellbaren Schreibtischen)
• Jobticket - Übernahme des steuerlichen Höchstsatzes von 44 EUR
• Urban Sports Club Mitgliedschaft - Bezuschussung von 25 EUR 
• Beratung bei der Pflege von Angehörigen und Lebenslagen Coaching durch unseren Dienstleister
• KiTa-Platz Vermittlung in Kooperation mit Fröbel Kindergärten
• Kostenlose Getränke & Kaffee

Bewerben Sie sich online und senden Sie uns Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und des frühesten Eintrittstermins.

Bank für Sozialwirtschaft AG
Personalmanagement
Alina Reuter
Konrad-Adenauer-Ufer 85
50668 Köln
www.sozialbank.de