Sie wollen mit und für Menschen arbeiten, Chancen ergreifen und Lösungen gestalten? Dann sind Sie in der faw genau richtig!
 
Wir sind Team-Player - Bei uns steht das Für- und Miteinander im Mittelpunkt
Wir sind Möglich-Macher - Chancen können uns nicht entkommen
Wir sind Lösungs-Denker - Scheitern scheitert an unserer Lösungsliebe
 
Wollen Sie Teil unseres Teams werden?
 
Dann bewerben Sie sich für unseren Standort in Ludwigshafen als:
 
Pädagogische Fachkraft (m/w/d)
 
ab 15.04.2026 in Voll- und/oder Teilzeit, mit 19,5 bis 39 Std./Woche 

Ihr Verantwortungsbereich:

  • Sie begleiten alleinerziehende Frauen im Rahmen zielgerichteter Coachings
  • Im Gruppen- und Einzelsetting unterstützen Sie unsere Teilnehmenden individuell
  • Gemeinsam erörtern Sie berufliche Perspektiven und entwickeln entsprechende Strategien. 
  • Sie unterstützen bei der Bearbeitung und dem Abbau vorhandener Problemlagen, steigern Motivation und Leistungsbereitschaft, um dadurch die Integrationschancen zu verbessern.
  • Durch gezielte Netzwerkarbeit unterstützen Sie die Teilnehmenden bei der Bewältigung / Beseitigung ihrer Problemlagen.
  • Sie akquirieren Qualifizierungs- und Arbeitsplätze und begleiten Praktika und betriebliche Erprobungsphasen, unterstützen die Suche nach einem geeigneten Arbeitgeber und gestalten Vermittlungsprozesse aktiv mit.
  • Durch regelmäßige Kontakte zu Auftraggebern und regionalen Unternehmen schaffen Sie gute Rahmenbedingungen für Ihre pädagogische Arbeit.

Sie bringen mit:

  • Einen anerkannten Berufs- oder Studienabschluss und verfügen über eine mindestens einjährige Erfahrung mit der Zielgruppe "Frauen im Leistungsbezug SGB II" .
  • Ein abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik/-arbeit bzw. Soziale Arbeit, Heilpädagogik oder Rehabilitations-, Sonderpädagogik (Diplom, Bachelor oder Master) oder ein vergleichbarer Abschluss.
  • Kreativität und eine strukturierte Arbeitsweise
  • Kenntnisse der gängigen MS-Office-Anwendungen

Unser Angebot:

  • Ein angenehmes Arbeitsklima in einem engagierten und professionellen Team
  • Eine sinnstiftende Arbeit
  • Welcome Day und eine umfassende Einarbeitung
  • Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit
  • Regelmäßige Teamsitzungen und kollegiale Fallberatung
  • Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Umfangreiche Sozialleistungen, u.a. vermögenswirksame Leistungen, Corporate Benefits, Unfallversicherung auch für den privaten Bereich, Jobticket
  • Flexible Arbeitszeitmodelle im Sinne der Life-Domain-Balance
  • 30 Tage Urlaub pro Jahr plus Heiligabend und Silvester, 2 zusätzliche Bonustage möglich

Sie haben noch Fragen?

Jan Scholl-Kaufmann hilft gerne weiter:
Tel.: +49 621 629728 22

Wir freuen uns auf Sie!

Die Umsetzung der ,,Charta der Vielfalt" in unserer Organisation hat zum Ziel, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen - unabhängig von Behinderung, Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.
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