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IT-Referent (m/w/d)
Wir gestalten die nachhaltigen Quartiere der Zukunft - für ein lebenswertes Zuhause.
Finden Sie Ihr berufliches Zuhause bei der gwg wuppertal und werden Sie ab sofort Teil unserer Vision.
Ihre Mission bei uns
- Konzeptionierung und Realisierung von IT-Projekten, auch und insbesondere in Verbindung mit SAP
- Sicherstellung der IT- und Datensicherheit durch grundlegende Schutzmechanismen
- Betreuung, Administration und Wartung der gesamten IT-Infrastruktur (Server, Arbeitsplätze, Telefonanlage, Mobile Device Management System, Internetverbindung etc.) insbesondere als Koordinator / Ansprechpartner für unsere Managed Service Provider
- Weiterentwicklung, Implementierung, Betreuung und Aktualisierung von Software/Programme als Koordinator/ Ansprechpartner für unsere Managed Service Provider
- Administration und Konfiguration sowie Verwalten der Hardware
- Benutzeradministration
- Kostenoptimierung (Druckerlandschaft/Hardware/Software)
- Kommunikation und Steuerung der IT-Dienstleister
- Unterstützung der Mitarbeitenden in alltäglichen IT- und SAP-Fragestellungen
Ihre Stärken und Kompetenzen
- ausgeprägtes Dienstleistungsbewusstsein
- selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise
- Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Belastbarkeit
- selbstsicheres Auftreten und Verhandlungsgeschick
- abgeschlossene Ausbildung zum IT-Systemkaufmann (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation, bevorzugt mit immobilienwirtschaftlichem Hintergrund
- sehr gute SAP- und MS-Office Kenntnisse
- sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- gültige Fahrerlaubnis der Klasse III (B)
Unsere Benefits für Sie
- attraktive Vergütung nach TVöD inkl. Sozialleistungen
- unbefristetes Arbeitsverhältnis für langfristige Planungssicherheit
- 30 Tage Urlaub und betriebsfrei an Rosenmontag, Heiligabend und Silvester
- Gleitzeit für maximale Flexibilität
- mobiles Arbeiten und Dienstlaptop für ortsunabhängiges Arbeiten
- Aufstiegs- und Fortbildungsmöglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung
- Ideenprämierung - innovative Ideen werden bei uns belohnt
- agiles Projektmanagement
- offene Kommunikation und transparente Ziele - hier sind alle auf Augenhöhe
- individuelle, stärkenorientierte Förderung für jeden Mitarbeitenden
- regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen wie Weihnachtsfeiern, Sommerfeste und die ,,gwg-Zukunftswerkstatt"
- diverse Mitarbeiterrabatte und Bezuschussung von E-Bikes
- frisches Obst und Getränke im Büro
- professionelle Beratungsangebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
