IT-Key-Account-Berater Kanzleiwesen mit Teamleitung (m/w/d)

Sie suchen komplexe Herausforderungen im Bereich der IT und können sich Führungsverantwortung in neuen Themenbereichen der IT gut vorstellen? Monotone Arbeit ist nichts für Sie? Der Kontakt mit Mitarbeiter*innen und Kund*innen ist Ihnen wichtig und bereitet Ihnen große Freude? Dann sind Sie hier genau richtig.

Wir suchen für die Betreuung unserer Kanzleien und Kund*innen einen engagierten Mitarbeiter (m/w/d) mit Vertriebs-Skills und Lust auf spannende Projekte mit Führungsverantwortung in Würzburg.

• Führungsverantwortung für ein Team von 5-10 Mitarbeiter*innen
• Unterstützung und Mitgestaltung bei der Zusammenführung und Integration einer Unternehmensübernahme in ein bestehendes Team
• Pflege und Betreuung bestehender Kundenbeziehungen mit dem Schwerpunkt in DATEV-Anwendungen
• Lösen von Kundenanfragen und Implementierung von Systemen
• Identifikation und Sicherstellung der Systemverfügbarkeit und -sicherheit
• Aufbau und Akquise von Neukundenbeziehungen

• mehrjährige Berufserfahrung mit eigenständiger Projektverantwortung oder Hochschulabschluss in Wirtschaftsinformatik, Informatik oder vergleichbarer Richtung
• idealerweise Kenntnisse im Betrieb, der Planung und Implementierung von DATEV-Anwendungen
• weiterführende Kenntnisse in marktüblichen Betriebssystemen und Standardapplikationen
• sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise
• auch in stressigen Situationen behalten Sie stets einen kühlen Kopf
• Sie bringen eine hohe Kunden- und Serviceorientierung mit
• Sie agieren flexibel und identifizieren sich mit Ihrer Tätigkeit und Ihrem Unternehmen
• sind verfügen über eine schnelle Auffassungsgabe und haben Freude daran Neues zu lernen
• Sie verfügen über ein sicheres, kompetentes Auftreten sowie ein hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit und unternehmerischem Denken
• gute Deutsch- und Englischkenntnisse

• anspruchsvolle und innovative Projekte mit individuellen Entwicklungsmöglichkeiten
• viel Freiraum zur Entwicklung neuer Lösungen und Dienstleistungen und zur Verwirklichung von Ideen in Ihrem Verantwortungsbereich
• langfristige Perspektiven mit einem unbefristeten Arbeitsverhältnis
• eine strukturierte Förderung Ihrer fachlichen Entwicklung, bspw. durch Weiterbildungsmaßnahmen
• ein Unternehmen mit Wohlfühlfaktor und einem tollen Miteinander in einem hilfsbereiten und offenen Team
• einen krisensicheren Arbeitsplatz in einem wachstumsorientierten Umfeld
• steuerfreie Sachbezüge (bspw. Gutscheinkarten)

Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Lebenslauf und Zeugnissen.