Interne Stellenausschreibung: Diese Stellenausschreibung richtet sich nur an Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Stadtverwaltung Leipzig und ihrer Eigenbetriebe.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/-n Sachgebietsleiter/-in Stadtnetz für die Leipziger Städtischen Bibliotheken (m/w/d).
Die Leipziger Städtischen Bibliotheken (LSB) sind ein Ort der Begegnung, Information und Wissen, mit vielfältigen Angeboten für Aus- und Weiterbildung, Freizeit und Unterhaltung. Sie stellen einen wichtigen Bestandteil der Leipziger Kultur- und Bildungslandschaft dar und sind Zentren der Kommunikation und Information. Die Bürgerinnen und Bürgern erhalten mit der Stadtbibliothek und den 14 Stadtteilbibliotheken sowie der zwei mobilen Fahrbibliotheken eine umfassende Medienabdeckung. Darüber hinaus komplettieren die Bestände der Musikbibliothek und die Verwaltungsbibliothek sowie die Sondersammlungen und historischen Beständen das Angebot. Die LSB unterstützen lebenslanges Lernen für die nachhaltige Teilhabe an der Wissensgesellschaft und stärken den gesellschaftlichen Zusammenhalt durch ihr Veranstaltungsangebot und das Bereitstellen von Flächen für Begegnungen.
bibliothekarische und organisatorische Leitung und Koordinierung der Stadtteilbibliotheken Plagwitz, Grünau-Mitte, Grünau-Nord, Grünau-Süd und der beiden Fahrbibliotheken
fachliche Anleitung und Führung von maximal 18 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern unter Wahrnehmung der Dienst- und Fachaufsicht
Realisierung effektiver Arbeitsabläufe, Vor- und Nachbereitung sowie Durchführung von Arbeitsberatungen, Umsetzung und Kontrolle konzeptioneller sowie strategischer Anforderungen und Vorgaben
Aufbau und Mitwirkung von Kooperationen und Netzwerken im Einzugsgebiet der Bibliotheken, Vertretung des Sachgebietes nach außen sowie Mitwirkung an der Öffentlichkeitsarbeit
Verantwortung für das Bestandsmanagement wie Konzeption, Aufbau und Pflege des Bestandes aller Stadtteilbibliotheken im Sachgebiet
Mitwirkung in zentralen Beratungen und Arbeitsgruppen sowie Mitarbeit an konzeptioneller und strategischer Weiterentwicklung
Beratungs- und Informationsdienste sowie Veranstaltungsarbeit
Hochschulabschluss in der Fachrichtung Bibliotheks- und Informationswissenschaft, Bibliotheks- und Informationsmanagement, Medien- und Kommunikationswissenschaften oder Medienmanagement oder vergleichbarer Abschluss
mindestens dreijährige Berufserfahrung in der Arbeit in öffentlichen Bibliotheken oder verwandten Einrichtungen, wie beispielsweise Archiven
Führungserfahrung ist wünschenswert
fundierte Medien- und Informationskompetenz sowie umfassende Kenntnisse aktueller Entwicklungen und Trends im Bereich öffentlicher Bibliotheken
hohe Verantwortungsbereitschaft und Teamfähigkeit
freundliches und sicheres Auftreten sowie sehr gute kommunikative Fähigkeiten
ausgeprägte Service- und Kundenorientierung
Freude daran, ein Team voran zu bringen und Verantwortung zu übernehmen
Flexibilität in der Arbeitszeitgestaltung zur Absicherung der Öffnungszeiten und Veranstaltungsarbeit
gute IT-Kenntnisse in Fach- und Büroanwendungen
Fremdsprachenkenntnisse sind wünschenswert
eine unbefristete Stelle in der Entgeltgruppe 11 TVöD in Vollzeit mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 39 Stunden oder Teilzeit
Wir wertschätzen Vielfalt und möchten, dass sich die Stadtgesellschaft auch in unserer Belegschaft widerspiegelt. Wir begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/ Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerber/-innen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.
Bitte beachten Sie, dass wir unsere Stellen nur nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung besetzen dürfen. Wir können Sie daher im weiteren Verfahren nur dann berücksichtigen, wenn Sie uns Nachweise hierüber vorlegen.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit:
Bewerbungsschreiben
tabellarischem Lebenslauf
Nachweis über die erforderliche berufliche Qualifikation
Kopien von qualifizierten Dienst-/ Arbeitszeugnissen/ Beurteilungen/ Referenzschreiben
Bitte beachten Sie unsere Hinweise zum Stellenbesetzungsverfahren und geben Sie bei Ihrer Bewerbung die Stellenausschreibungsnummer 789 an.
Fragen zu den Arbeitsinhalten beantwortet Ihnen gern Heike Scholl, Sachgebietsleiterin, unter der Telefonnummer 0341 123-5308. Für Fragen zum Auswahlverfahren und zu den allgemeinen Rahmenbedingungen steht Ihnen Nicole Köhler, Recruiterin, unter der Telefonnummer 0341 123-7846, zur Verfügung.
Ausschreibungsschluss ist der 31. März 2025.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Unsere Arbeit ist von einem respektvollen, verantwortungsbewussten und ergebnisorientierten Handeln geprägt, das sich an unseren Leitlinien für Führung und Zusammenarbeit orientiert:
https://www.leipzig.de/leitlinien-fuehrung-zusammenarbeit/