Interne Stellenausschreibung: Diese Stellenausschreibung richtet sich nur an Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Stadtverwaltung Leipzig und ihrer Eigenbetriebe. Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, mit befristeten Arbeitsverträgen, deren Beschäftigungsverhältnis am oder nach dem 1. Juni 2025 begonnen hat sowie Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, deren Beschäftigungsverhältnis zum Zeitpunkt der Auswahlentscheidung nicht mehr besteht, können leider aufgrund der aktuellen Haushaltssituation bei internen Stellenausschreibungen nicht berücksichtigt werden.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Branddirektion, Abteilung Technik, eine/-n Sachbearbeiter/-in Atemschutzübungsanlage (m/w/d).

Die Branddirektion Leipzig ist nach dem Sächsischen Gesetz über den Brandschutz, Rettungsdienst und Katastrophenschutz Aufgabenträger für den örtlichen und überörtlichen Brandschutz, den bodengebundenen öffentlich-rechtlichen Rettungsdienst, den Katastrophenschutz und für die Integrierte Regionalleitstelle für die Stadt Leipzig sowie für die Landkreise Nordsachsen und Leipzig zuständig.

• Überwachung und Dokumentation der Fristen der jährlichen Belastungsübungen in der Atemschutzübungsanlage aller Atemschutzgeräteträger/innen der Feuerwehr Leipzig

• Erstellung des jährlichen Übungsplanes der Anlage und Terminkoordination

• Organisation und Durchführung von Schulungen von Personal der Berufsfeuerwehr und Kameradinnen und Kameraden der Freiwilligen Feuerwehr für die selbstständige Durchführung und Überwachung von Übungen auf der Atemschutzübungsanlage

• Durchführung und Überwachung von Übungen auf der Atemschutzübungsanlage

• Prüfung und Wartung von Atemschutztechnik

• Überwachung und Pflege der elektronischen Nachweisführung von Prüfungen und Fristen der Atemschutztechnik in der Prüf-, Geräte- und Materialverwaltungssoftware sowie Stammdatenpflege

• Sicherstellung der erforderlichen Dokumentation sowie Führung von Inventarlisten, Instandhaltungsnachweisen und Lebenslaufdateien der Geräte

Abschluss/ Berufserfahrung

• erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in einem anerkannten handwerklich-technischen Ausbildungsberuf im Bereich Mechanik, Mechatronik, Elektrotechnik oder Sanitär- und Klimatechnik

• erfolgreich abgeschlossene Qualifikation als Atemschutzgerätewart/-in

Führerschein

• Klasse CE
  

Sonstige Anforderungen

• vollständiger Masernimpfschutz beziehungsweise Masernimmunität

• uneingeschränkte gesundheitliche Eignung für Fahr-, Steuer- und Überwachungstätigkeiten (ehemals G 25)

• sehr gute organisatorische Fähigkeiten sowie eine strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise

• eine unbefristete, nach der Entgeltgruppe 6 TVöD bewertete Stelle in Vollzeit (entspricht 39 Stunden für Tarifbeschäftigte) oder Teilzeit
  

Wir wertschätzen Vielfalt und möchten, dass sich die Stadtgesellschaft auch in unserer Belegschaft widerspiegelt. Wir begrüßen daher unter Beachtung der beamtenrechtlichen Regelungen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/ Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerber/-innen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.

Unsere Arbeit ist von einem respektvollen, verantwortungsbewussten und ergebnisorientierten Handeln geprägt, das sich an unseren Leitlinien für Führung und Zusammenarbeit orientiert:        www.leipzig.de/leitlinien-fuehrung-zusammenarbeit/

Bitte beachten Sie, dass wir unsere Stellen nur nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung besetzen dürfen. Wir können Sie daher im weiteren Verfahren nur dann berücksichtigen, wenn Sie uns Nachweise hierüber vorlegen.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit:

• Bewerbungsschreiben

• tabellarischem Lebenslauf

• Nachweis über die erforderliche berufliche Qualifikation sowie die geforderte Berufserfahrung

• Nachweis der uneingeschränkten gesundheitlichen Eignung:

• • • für Fahr-, Steuer- und Überwachungstätigkeiten (ehemals G 25)

• Kopien von qualifizierten Dienst-/ Arbeitszeugnissen/ Beurteilungen/ Referenzschreiben

• Nachweis über den Erhalt des Führerscheins der Klasse CE
  

• Nachweis über den Erhalt zweier Masernschutzimpfungen oder Masernimmunität (erforderlich ab Geburtsjahrgang 1971)

Für Fragen zum Auswahlverfahren und zu den allgemeinen Rahmenbedingungen steht Ihnen Moritz Thomsen, Recruiter, unter der Telefonnummer 0341 123 - 7838, zur Verfügung.

Ausschreibungsschluss ist der 25. September 2025.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!