Intern: Sachbearbeiter/-in Abrechnung

Interne Stellenausschreibung: Diese Stellenausschreibung richtet sich ausschließlich an Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Stadtverwaltung Leipzig oder ihrer Eigenbetriebe.

Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit befristeten Arbeitsverträgen, deren Beschäftigungsverhältnis am oder nach dem 01.06.2025 beginnt, können aufgrund der aktuellen Haushaltssituation leider nicht bei internen Stellenausschreibungen berücksichtigt werden.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet zur Vertretung bis zum 30.09.2026 für die Branddirektion eine/-n Sachbearbeiter/-in Abrechnung.

Die Branddirektion Leipzig ist nach dem Sächsischen Gesetz über den Brandschutz, Rettungsdienst und Katastrophenschutz Aufgabenträger für den örtlichen und überörtlichen Brandschutz, den bodengebundenen öffentlich-rechtlichen Rettungsdienst, den Katastrophenschutz und für die Integrierte Regionalleitstelle für die Stadt Leipzig sowie für die Landkreise Nordsachsen und Leipzig zuständig.

• sachliche Prüfung und Abrechnung von Einsatzdaten des Rettungsdienstes und deren Weiterbearbeitung mittels automatisierter Verfahren

• versandfertige Bearbeitung entgeltrelevanter Unterlagen

• selbständige Organisation und Erledigung der Kommunikation im zugewiesenen Rahmen gegenüber Leistungserbringern im Rettungsdienst

• Ermittlung bei fehlerhaften oder unvollständigen Angaben, insbesondere Kostenträgerermittlung, Recherchen zu notwendigen Versicherungsdaten der Leistungsnehmer und Auskunftsersuchen gegenüber nichtstädtischen Einrichtungen sowie Rücksendung oder Abweisung von Forderungen

• Kommunikation mit Gesundheitseinrichtungen, Kostenträgern, Leistungserbringern und Leistungsempfängern beziehungsweise deren gesetzlichen Vertretungen im Rahmen der Datenermittlung und Leistungsabrechnung 

• Abschluss als Verwaltungsfachangestellte/-r, Kaufmann/-frau für Büromanagement, Bürokaufmann/-frau, Kaufmann/-frau für Bürokommunikation, Fachangestellte/-r für Bürokommunikation, erfolgreich absolvierter Angestelltenlehrgang I oder vergleichbarer Abschluss

• gutes Zahlenverständnis sowie Interesse am Aufgabenbereich der Branddirektion

• Fähigkeit zur eigenverantwortlichen und ergebnisorientierten Arbeit

• sehr gute Kenntnisse beim Umgang mit arbeitsplatzbezogener PC-Technik (MS Office)

• gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit

• gutes Kommunikationsvermögen und Konfliktlösungskompetenz

• hohes Maß an Einsatzbereitschaft, Flexibilität, Team- und Kooperationsfähigkeit

• eine befristete, nach der Entgeltgruppe E 7 TVöD bewertete Stelle in Vollzeit (entspricht 39 Stunden für Tarifbeschäftigte) oder Teilzeit

Wir wertschätzen Vielfalt und möchten, dass sich die Stadtgesellschaft auch in unserer Belegschaft widerspiegelt. Wir begrüßen daher unter Beachtung der beamtenrechtlichen Regelungen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/ Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerber/-innen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.

Unsere Arbeit ist von einem respektvollen, verantwortungsbewussten und ergebnisorientierten Handeln geprägt, das sich an unseren Leitlinien für Führung und Zusammenarbeit orientiert:    

www.leipzig.de/leitlinien-fuehrung-zusammenarbeit/

Bitte beachten Sie, dass wir unsere Stellen nur nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung besetzen dürfen. Wir können Sie daher im weiteren Verfahren nur dann berücksichtigen, wenn Sie uns Nachweise hierüber vorlegen.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit:

• Bewerbungsschreiben

• tabellarischem Lebenslauf

• Nachweis über die erforderliche berufliche Qualifikation

• Kopien von qualifizierten Dienst-/ Arbeitszeugnissen/ Beurteilungen/ Referenzschreiben

Bitte beachten Sie unsere Hinweise zum Stellenbesetzungsverfahren und geben Sie bei Ihrer Bewerbung die Stellenausschreibungsnummer 1065 an.

Sollten Sie noch Fragen haben, dann beantworten wir Ihnen diese gern. Ansprechpartnerin für diese Ausschreibung ist Anne Neumann, Recruiterin, Telefon: 0341 123-7851.

Ausschreibungsschluss ist der 18. Juni 2025.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!