Du liebst internationale Märkte, führst Menschen mit Vision und packst ehrgeizige Ziele mit Tatkraft an? Bei uns gestaltest du nicht nur Wachstum - du trägst dazu bei, das Augenlicht von Menschen weltweit zu erhalten und zu verbessern.
Als Head of International Sales bist du der Architekt unserer globalen Vertriebsstrategie und führst ein motiviertes, internationales Team zum Erfolg. In einem hochinnovativen Medizintechnik-Umfeld entwickelst du Märkte, baust strategische Partnerschaften aus und positionierst unsere Lösungen weltweit an der Spitze.
Das kannst Du bewirken
- Entwickeln und realisieren von internationalen Vertriebsstrategien - von der Marktanalyse bis zur erfolgreichen Umsetzung
- Erreichen von Umsatz-, Margen- und Wachstumszielen in bestehenden und neuen Märkten
- Führen, inspirieren und weiterentwickeln des internationalen Sales-Teams
- Auf- und Ausbau langfristiger Kunden- und Partnerbeziehungen auf globaler Ebene
- Verhandeln mit internationalen Key Accounts und Distributionen - und Geschäfte zum Abschluss bringen
- Beobachten von Markttrends, Wettbewerbern und neuen Chancen
- In enger Zusammenarbeit mit Produktmanagement, Marketing, F&E und Produktion neue Produkte auf den Markt zu bringen
- Repräsentieren von Oertli Instrumente AG auf internationalen Messen, Branchentreffen und Fachveranstaltungen
- Optimieren von Vertriebsprozessen, um Effizienz, Teamperformance und Kundenzufriedenheit stetig zu steigern
Das zeichnet Dich aus
- Mehrjährige Führungserfahrung im internationalen B2B- und B2C-Vertrieb
- Nachweisbare Erfolge im strategischen Marktausbau und bei ambitionierten Umsatzzielen
- Ausgeprägte Verhandlungs- und Abschlussstärke im internationalen Umfeld
- Erfahrung mit verschiedenen Kulturen und Vertriebskanälen weltweit
- Starke analytische Fähigkeiten und unternehmerisches Denken
- Exzellente Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch (weitere Sprachen von Vorteil)
- Bereitschaft zu internationalen Reisen (ca. 30-40%)
Was Dich bei uns erwartet
- Eine offene Du-Kultur und ein familiäres Miteinander
- Eine ausführliche Einarbeitung sowie ein individuell gestaltetes Einführungsprogramm mit Einblick in verschiedene Abteilungen
- Eine sinnstiftende Arbeit, welche das Leben anderer verbessert
- Mindestens 5 Wochen Ferien sowie Vorholtage
- flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, teils bequem aus dem Homeoffice zu arbeiten
- Unterstützung der beruflichen Weiterentwicklung durch gezielte Aus- und Weiterbildungen
- Übernahme der Krankentaggeldprämie
- Kostenlose Parkplätze wie auch Lademöglichkeiten für Elektrofahrzeuge
- Kostenlosen Kaffee, Tee und frischen Früchte sowie 15 Minuten bezahlte Pause
