Ein Unternehmen. Ein Spirit. Eine Familie. Faller Packaging ist einer der führenden Anbieter für pharmazeutische Sekundärverpackungen. An acht Standorten in Europa entwickeln mehr als 1.400 Mitarbeiter erstklassige Verpackungslösungen und innovative SupplyChainSysteme. Gemeinsam machen wir die Gesundheitsversorgung einfacher, sicherer und effizienter.
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Ihre Aufgaben
- Als inspirierende Führungskraft sind Sie nicht nur für die Leitung Ihres Teams verantwortlich, sondern auch für dessen kontinuierliche Entwicklung und fördern ein Umfeld, dass Wachstum und Innovation ermöglicht.
- Sie erarbeiten eine visionäre IT-Applications-Strategie, die sowohl kurzfristige Ziele als auch langfristige Ambitionen umfasst. Dabei berücksichtigen Sie aktuelle Technologietrends, Unternehmensziele und Marktentwicklungen.
- In enger Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachbereichen identifizieren Sie strategische Chancen und Herausforderungen und definieren gemeinsam klare Ziele für die Weiterentwicklung der IT-Anwendungslandschaft innerhalb SAP, MES, Salesforce sowie weiteren angrenzenden Systemen unseres ERP Systems, welche in Ihrer Verantwortung liegen.
- Mit einem Blick für Innovationen prüfen und bewerten Sie neue Technologien, Plattformen und Lösungen hinsichtlich Effizienz, Sicherheit und Wettbewerbsfähigkeit.
Ihre Qualifikationen
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige fundierte Führungserfahrung in der Leitung von IT Application Teams
- Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten sowie ausgeprägte analytische Fähigkeiten
- Strukturierte, systematische sowie prozess- und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Interesse an Innovationen und die Bereitschaft Veränderungen aktiv anzutreiben
Was wir Ihnen bieten
- Wir bieten attraktive Vergütungsmodelle und die Möglichkeit, in einem nachhaltigen und innovativen Unternehmen, beruflich zu wachsen und die eigenen Fähigkeiten zu erweitern.
- Für eine gute Work-Life Balance fördern wir flexible Arbeitszeitmodelle in einer hybriden Arbeitsumgebung.
- Bei uns gibt es kurze Entscheidungswege und Freiraum für eigene Ideen.
- Individuelle Führungskräftecoachings sind für uns Bestandteil einer guten Führungskultur.
- Wir bieten spannende und abwechslungsreiche Aufgaben in einem internationalen Unternehmen.
- Bei uns gibt es zahlreiche Benefits wie Hansefit, Mitarbeiterkapitalbeteiligung Betriebliche Altersvorsorge, TicketPlus, Mitarbeitervergünstigung,...
- Mitarbeiter- und Abteilungsfeste gehören bei uns genauso dazu wie gemeinsame Aktivitäten (wie z.B. B2run).
- Unser motiviertes Team freut sich schon auf Ihre Unterstützung!
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung (inkl. Gehaltsvorstellungen und möglichem Eintrittstermin) unter Angabe der Kennziffer 24FS007. Für einen ersten Kontakt steht Ihnen Herr Roman Heizmann zur Verfügung.
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