Hauptamtlicher Praxisanleiter/Trainer (m/w/d) im Bereich Fachkräfteanerkennung
Das Carl-Thiem-Klinikum Cottbus ist eine gemeinnützige GmbH in kommunaler Trägerschaft und akademisches Lehrkrankenhaus der Charité-Universitätsmedizin Berlin. Als renommierte Klinik mit höchstem medizinischem Standard ist es mit rund 1.200 Betten und über 2.500 Mitarbeitern/innen der größte Arbeitgeber in Cottbus. Bei uns sind über 200 Kolleginnen und Kollegen aus rund 40 Ländern beschäftigt.
Im CTK, als Haus der Schwerpunktversorgung mit 22 Kliniken, 4 Instituten und zahlreichen Zentren, stehen nahezu alle medizinischen Disziplinen zur Verfügung in denen weit mehr als 150.000 stationäre und ambulante Patienten/innen pro Jahr versorgt werden.
In Cottbus wird die erste staatliche Universitätsmedizin in Brandenburg aufgebaut. Dafür wird das Carl-Thiem-Klinikum Cottbus einem Universitätsklinikum ausgebaut und in Landesträgerschaft überführt. Zum Wintersemester 2026/2027 werden die ersten Student/innen das Studium der Humanmedizin am Innovationszentrum Universitätsmedizin Cottbus (IUC) aufnehmen.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Hauptamtlichen Praxisanleiter/ Trainer (m/w/d)
im Bereich Fachkräfteanerkennung
Im CTK, als Haus der Schwerpunktversorgung mit 22 Kliniken, 4 Instituten und zahlreichen Zentren, stehen nahezu alle medizinischen Disziplinen zur Verfügung in denen weit mehr als 150.000 stationäre und ambulante Patienten/innen pro Jahr versorgt werden.
In Cottbus wird die erste staatliche Universitätsmedizin in Brandenburg aufgebaut. Dafür wird das Carl-Thiem-Klinikum Cottbus einem Universitätsklinikum ausgebaut und in Landesträgerschaft überführt. Zum Wintersemester 2026/2027 werden die ersten Student/innen das Studium der Humanmedizin am Innovationszentrum Universitätsmedizin Cottbus (IUC) aufnehmen.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Hauptamtlichen Praxisanleiter/ Trainer (m/w/d)
im Bereich Fachkräfteanerkennung
Ihr Verantwortungsbereich
- Sicherstellung von ausreichenden, zweckmäßigen, an den Zielsetzungen des Klinikums orientierten berufsvorbereitenden Maßnahmen
- Anleitung von internationalen Praktikanten, FSJler und Pflegefachkräften im Anerkennungsprozess in prozessbezogenen Arbeitsabläufen (einrichtungsübergreifend)
- Berufsanerkennung
- Erstellung von Konzepten und Mitwirkung in Projekten nach Festlegung
- Mitgestaltung und Weiterentwicklung von Kurskonzepten, Kurs-Curricula, Implementierungsvorgehen und -begleitung
- Eigenständige Durchführung von Anleitungen, Anpassungsmaßnahmen, Schulungen und Qualifizierungsmaßnahmen
- Begleitung der internationalen Mitarbeiter und Umsetzung anwendungsbezogenen nachhaltigen Wissens
- Qualitätssicherung im Ablauf- und Versorgungsprozess
- Analysen, Statistiken, Berichtswesen nach Festlegung
- Ausgeprägte Transferleistung und Mitwirkung in der Patientenversorgung
Ihr Profil
- Abgeschlossene Berufsausbildung Pflegefachfrau/Pflegefachmann
- Wünschenswert Bachelor of Science in Pflegewissenschaften oder Pflegepädagogik
- Abschluss der Weiterbildung zur Praxisanleitung
- Mindestens 3 Jahre Einsatz im Bereich Pflege mit Aufgaben in der Praxisanleitung
- Gute Kenntnisse in den gängigen Office-Anwendungen
- Umgang mit modernen Technologien und digitalen Lernformen
- Kompetenzen in der Vermittlung von Handlungskompetenzen in der Pflege
- Stresstoleranz
Das bieten wir Ihnen
- Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeitbeschäftigung
- Ein spannendes Arbeitsumfeld auf einem attraktiven Klinikcampus mit sehr guter Infrastruktur, mitten im Stadtbereich von Cottbus gelegen
- Ein Entgelt nach TV CTK und eine betriebliche Altersvorsorge
- 30 Tage Urlaub
- Eine individuelle Einarbeitung sowie ein umfangreiches Weiterbildungsangebot
- Personalkauf in der hauseigenen Apotheke
- Unterbringung Ihrer Kinder in der Kita ,,Carl & Carla" auf dem Campus des CTK
- Kostengünstige Mahlzeiten in der Betriebskantine
- Ein ausgeprägtes Betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielen Angeboten und Maßnahmen zur Betrieblichen Gesundheitsförderung
- Mitarbeiterveranstaltungen
- Corporate Benefits - großzügige Rabatte auf Produkte namhafter Anbieter
Kontakt
Wenn Sie sich einen zukunftssicheren Beruf wünschen, Ihnen Teamarbeit eine Herzensangelegenheit ist und Sie sich persönlich sowie fachlich weiterentwickeln wollen, dann bewerben Sie sich jetzt bei uns über unser Bewerberformular unter der Referenz-Nr.: MLF_1206. Wir freuen uns auf Sie!
Erste Fragen zum Bewerbungsverfahren beantworten wir Ihnen gern unter Tel: 0355 46-3247 oder unter bewerbungen@ctk.de. Ihre persönliche Ansprechpartnerin ist Frau Lange-Fürkus.
Nehmen Sie bei Fragen auch gern Kontakt per WhatsApp mit uns unter 0160 96518789 auf.
Weitere Informationen zum Klinikum finden Sie auf unserer Homepage www.ctk.de.
Carl-Thiem-Klinikum Cottbus gGmbH ÷ Recruiting-Team des CTK ÷ Thiemstraße 111, 03048 Cottbus ÷
Erste Fragen zum Bewerbungsverfahren beantworten wir Ihnen gern unter Tel: 0355 46-3247 oder unter bewerbungen@ctk.de. Ihre persönliche Ansprechpartnerin ist Frau Lange-Fürkus.
Nehmen Sie bei Fragen auch gern Kontakt per WhatsApp mit uns unter 0160 96518789 auf.
Weitere Informationen zum Klinikum finden Sie auf unserer Homepage www.ctk.de.
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