Die Technische Universität München betreibt mit der Forschungs-Neutronenquelle Heinz Maier-Leibnitz (FRM II) in Garching bei München eine der leistungsfähigsten und modernsten Neutronenquellen weltweit. Als Serviceeinrichtung für die Wissenschaft und Dienstleister für die Industrie nehmen wir eine Spitzenstellung im Bereich der Forschung mit Neutronen und deren technischer Nutzung ein.

Zur Unterstützung für unser Team suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit (40h/Woche) einen Gebäudetechniker (m/w/d).

Sie arbeiten im Bereich Technischer Reaktorbetrieb und nehmen dort ein breites Spektrum abwechslungsreicher Aufgaben wahr wie zum Beispiel:

• Betreuung von Anlagen der Gebäudetechnik, u.a. Lüftungs-, Heizungs- und Klimaanlagen
• Betreuung von Anlagen des innerbetrieblichen Brandschutzes, wie Sprinkleranlagen, Hydranten und Brandschutztüren
• Betreuung der Wasserversorgung des eigenen Brunnens sowie der Trinkwassersysteme
• Nach erfolgter Einarbeitung führen Sie auch eigenständig wiederkehrende Prüfungen und Instandhaltungsarbeiten durch
• Nach erfolgter Einarbeitung wird eine Teilnahme am Rufdienst der Gruppe erwartet

• Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung (Anlagenmechaniker oder vergleichbare Facharbeiterausbildung im Bereich der Gebäudetechnik), idealerweise einen Meister
• Sie haben gute Kenntnisse in der Haustechnik, im Anlagenbau oder der Wartung und Instandhaltung gebäudetechnischer Anlagen
• Einschlägige Berufserfahrung ist von Vorteil. Gerne geben wir auch qualifizierten und engagierten Berufseinsteigern mit Bereitschaft zur Weiterbildung eine faire Chance
• Sie sind motiviert, sich in komplexe Systeme und Anlagen einzuarbeiten
• Sehr gute handwerkliche Fähigkeiten, ein selbständiger und ergebnisorientierter Arbeitsstil sowie Flexibilität und Belastbarkeit werden vorausgesetzt

Am FRM II gilt ein flexibles Arbeitszeitmodell mit elektronischer Zeiterfassung, in dem Mehrarbeit voll ausgeglichen wird. Weitere Vorzüge sind die betriebliche Altersvorsorge und neben 30 Urlaubstagen noch zwei weitere freie Tage (24.12. & 31.12.), sowie ein unterstützender Personalrat.

• zusätzliche Betriebsrente (VBL)
• Gesundheitsangeboten der TUM und Hochschulsport
• Umfangreichen TUM-internen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Kinderbetreuung der TUM (nach Verfügbarkeit)
• sehr gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel
   

Die Stelle wird nach TV-L vergütet und ist auf 2 Jahre befristet. Bei Erfüllung der tarfiflichen Vorraussetzungen, ist eine Eingruppierung bis maximal E8 möglich. Die Stelle ist für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt. Die TUM strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an. Bewerbungen von Frauen werden daher ausdrücklich begrüßt.