• Vollzeit mit flexiblen Arbeitszeiten und anteiligem Homeoffice
• unbefristete Festanstellung

Als Fachteamleiter Zentrale Gehaltsabrechnungsstelle KIDICAP (gn) bist du für die fachliche und organisatorische Steuerung und Weiterentwicklung des Teams unserer zentralen Gehaltsabrechnungsstelle zuständig. Dieses Team stellt Full-Service Leistungen für unsere Kunden bereit und besteht aktuell aus einem 8-köpfigen Team. Unterstützt wird dieses Team durch deutschsprachige Kolleginnen und Kollegen aus Ungarn.

• Das proaktive Managen neuer Service-Bausteine und innovativer Ansätze im Bereich KIDICAP Administration Services stellt für dich kein Problem dar
• Du unterstützt aktiv die Vertriebsaktivitäten für Neu- und Bestandskunden
• Fachliche Beurteilung von Kundeneskalation / Absprache mit dem Management und der GIP bei den Themen des Bereiches
• Ansprechpartner für fachliche und organisatorische Mitarbeiterthemen (Stundenabbau, Home Office, Urlaubs-Absprache etc.)
• Teilnahme an Teamleitersitzungen / Absprachen mit dem Management inklusive Information der Team Mitglieder
• Durchführung von Teammeetings / Pflege des Teamkalenders
• Unterstützung bei Feedbackgesprächen / Vorstellungsgesprächen
• Unterstützung des Managements in Teamübergreifenden Themen (Schulungsbedarfe der Mitarbeiter (z.B. ALGA Schulungen), Team-Building Maßnahmen (wenn gewünscht) etc.)

• Du bringst vorzugsweise ein abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium oder eine vergleichbare Ausbildung mit
• Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung (mind. 5 Jahre) in der Erbringung / Beratung von Personalmanagementlösungen / Payroll Services (vorzugsweise mit Schwerpunkt auf Outsourcing-Modellen)
• Du hast gute Kenntnisse hinsichtlich KIDICAP oder vergleichbaren Produkten (vorzugsweise mit Schwerpunkt BPS Public: Kirche, Diakonie, ÖD, etc.)
• Idealerweise bringst du schon ein paar Jahre in der fachlichen Personalführung mit
• Der fachliche Austausch mit Kunden, Projektmanagern und Stakeholdern fällt dir leicht und du hast eine ausgeprägte interkulturelle Kompetenz
• Du verfügst über sehr gute Präsentationsskills und gute Kommunikationsfähigkeiten
• Du bist stark eigenmotiviert, lösungsorientiert und kannst sehr gut eigenständig, aber auch im Team, arbeiten

• Work Life Balance - Flexible Arbeitszeiten und anteiliges Homeoffice
• Unbefristete Arbeitsverträge
• Betriebliche Altersvorsorge - überdurchschnittlicher Zuschuss für deine Vorsorge
• Moderne und gut ausgestattete Arbeitsplätze
• Mitarbeiter Events, Teamevents, Weihnachtsfeiern
• Mitarbeiterrabatte bei vielen namhaften Firmen  
• Parkmöglichkeiten / Dienstfahrrad (JobRad) / E-Ladestationen
• Individuelle Weiterbildungsangebote und Online-Sprachkurse