• Anleitung, Unterstützung und Begleitung von Beschäftigten in der Außenarbeitsgruppe Beiersdorf, Tagesförderung und im Arbeitsbereich
• Aktive Gestaltung der individuellen Entwicklungsplanung
• Unterstützung bei Alltagsaufgaben
• Aufbereitung einzelner Arbeitsschritte unter Berücksichtigung der individuellen Fähigkeiten und Ressourcen der Beschäftigten
• Dokumentation der vereinbarten Maßnahmen in den jeweiligen Arbeits- und Förderangeboten
• Zusammenarbeit mit verschiedenen Bereichen
• Selbstständige und eigenverantwortliche Übernahme von Aufgaben in Vertretungssituationen an zwei Standorten
• Aktive Mitgestaltung eines positiven und wertschätzenden Arbeitsumfeldes

Wir suchen motivierte Kolleg*innen mit

• einer abgeschlossenen Ausbildung zur geprüften Fachkraft für Arbeits- und Berufsförderung, Heilerziehungspfleger*in, Erzieher*in oder einer vergleichbaren Qualifikation
• Erfahrung im Umgang mit Menschen mit Behinderung
• einer offenen und wertschätzenden Kommunikation
• einer hohen Motivation in unterschiedlichen Bereichen zu arbeiten sowie vielfältige Aufgaben zu übernehmen
• Kreativität und Spontanität in der Alltagsgestaltung
• Geduld, Belastbarkeit und Flexibilität
• einer strukturierten Arbeitsweise und der Fähigkeit, Aufgaben eigenverantwortlich zu übernehmen

• Sonderentgelte im Juni und November, 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche)
• Eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung (EZVK)
• Eine kostenlose Sozialberatung (beruflich/privat), auch für Angehörige im selben Haushalt
• Zuschüsse für Reha-Sport & präventive Gesundheitskurse
• Mitarbeiterfeste und -events
• Zuschüsse zum unternehmensgeförderten Leasing-Fahrrad von JobRad
• Vergünstigungen für Sport-, Wellness-, Online Shopping- und Kulturangebote
• Ein bezuschusstes HVV Deutschlandticket

Weitere Fragen beantwortet Ihnen gern: