Wir suchen Sie als Dispatcher:in für den Bereich 5 - Bau und Gebäudetechnik, Abt. Technik, SG Technischer Betrieb
in Vollzeit/Teilzeit möglich, unbefristet
Haustarifvertrag des UKL Gehaltsspanne: 37.600 € bis 42.500 € Bruttojahresgehalt, unter Berücksichtigung entsprechender Berufserfahrung
Eintrittstermin: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Werde jetzt Teil unseres Teams als Dispatcher!
Du bist auf der Suche nach einer verantwortungsvollen Aufgabe in einem abwechslungsreichen Umfeld?
Nutze die Chance, deine Fähigkeiten in einem zukunftssicheren Beruf einzusetzen. Sende uns noch heute deine Bewerbung und werde Teil unseres engagierten Teams! Jetzt bewerben.
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Die Aufgaben
- Überwachung der Rechentechnik und Meldesysteme in der Betriebszentrale (z.B. Gebäudeleittechnik, Brandmeldeanlage, Videotechnik, Geländeüberwachung, Rohrpostanlage)
- Störungsbehebung zur Aufrechterhaltung des Klinikbetriebes
- Mitwirkung bei Instandhaltungsarbeiten von Einrichtungen, Anlagen und Geräten
- Koordination von systembasierenden Arbeitsaufträgen (u.a. in SAP)
- Beauftragung und Betreuung von Fremdfirmen bei dringend notwendigen Sofortmaßnahmen u.a. bei Feuerwehreinsätzen
Das bringen Sie mit
- abgeschlossene Berufsausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation im Bereich Elektrotechnik oder Mechatronik
- Kenntnisse und praktische Erfahrungen im Bereich Instandhaltungsmanagement bzw. technischer Service
- Kenntnisse im Umgang mit SAP und Microsoft Office-Anwendungen
- Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie die Bereitschaft zur strukturierten, zuverlässigen und engagierten Arbeit im Drei-Schicht-System
- Interesse an Fort-und Weiterbildung
Das bieten wir Ihnen:
- einen attraktiven Arbeitsplatz in zentraler Lage mit geregelten Arbeitszeiten und familienfreundlichen Angeboten
- leistungsgerechte Vergütung nach Haustarifvertrag mit Jahressonderzahlung und Urlaubsgeld
- 30 Urlaubstage und Zusatzurlaub im Schichtdienst gem. HTV UKL
- Betriebliche Altersversorgung
- individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in der Arbeitszeit
- verschiedene kostenlose Kurse und Angebote im Rahmen unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements
- zusätzliche Vergünstigung für das Deutschland Ticket sowie Sonderkonditionen in unserer hauseigenen Mensa und Apotheke
- Unterstützung bei der Kinderbetreuung, z.B. durch betriebsnahe Kindertagesstätten, Kindertagespflege, Kinderferienprogramme und Kindermitbringtag
- Krisen- und Sozialberatung, z.B. eine Rund-um-die-Uhr-Beratung bei persönlichen und beruflichen Herausforderungen
Hier findest Du genauere Informationen und viele weitere Vergünstigungen und exklusive Angebote für unsere Mitarbeiter:innen.
* Diese Stellenausschreibung ist Teil der internen Aktion Mitarbeiter werben Mitarbeiter:innen
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Bewirb dich jetzt bis zum 17.10.2025 auf diese Stelle in unserem Bewerberportal unter online-bewerben. (Datenschutzinformation)
Auskünfte zum Bewerbungsverfahren erteilt Steffen Löffler unter 0341/ 97-19994.
Bewerbungen von Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung, nach Maßgabe des Sächsischen Bundesgleichstellungsgesetzes, bevorzugt berücksichtigt.
Schwerbehinderte Bewerber:innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bitte füge deiner Bewerbung einen entsprechenden Nachweise bei.
Bitte beachte, dass wir aufgrund gesetzlicher Regelungen nur Bewerber:innen einstellen können, die über eine Immunität gegen Masern verfügen. Der entsprechende Nachweis muss vorgelegt werden.
