Detailkonstrukteur (m/w/d) Krones AG in Neutraubling
Ihr Aufgabengebiet umfasst insbesondere
- Elektrokonstruktion und Erstellung von CAD-Schaltplänen in EPLAN für Key Accounts, Sonderkonstruktionen und hohe Komplexität
- Erstellung und Optimierung von Poolvorlagen und Varianten in EPLAN zur Nutzung durch CAD-Zeichner bei Dienstleistern
- Zusammenarbeit mit Vorlagenerstellern in EPLAN (Input, Optimierung, Änderung)
- Zusammenarbeit mit 3D-Layout-Erstellern (Input, Optimierung, Änderung)
- Anforderung und Koordination von Schaltplänen bei Dienstleistern für Schaltschrankkonstruktion für Infrastruktur und Netzwerktechnik
- Pflege der Elektro-Dokumentation für Montage, Service und Kunden
- Pflege von Serienständen in EPLAN
- Ansprechpartner für den Schaltschrankbau bei Sonderwünschen oder sonstigen Fragestellungen im Zusammenhang mit Schaltplänen der Netzwerktechnik
- Koordination von Rückfragen zwischen dem internen Schaltschrankbau und externen Dienstleistern
- Unterstützung der Abteilungen Netzwerktechnik und Infrastruktur
- Unterstützung bei der Konfiguration von SAP-Stücklisten (Input, Strukturierung, Optimierung)
Ihre Qualifikationen und Kompetenzen
- Abgeschlossene Ausbildung mit Weiterbildung zum staatlich geprüften Techniker im Bereich Elektrotechnik oder Elektrokonstruktion
- Alternativ: abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Elektrotechnik mit Ausrichtung Automatisierungstechnik, Energietechnik oder Mechatronik
- Mehrjährige Erfahrung im Umgang mit EPLAN
- Umfangreiche Erfahrung bei der Erstellung von Schaltplänen
- Umfangreiches elektrotechnisches Verständnis
- Kenntnisse im Anlagen-/Maschinenbau
- Sicherer Umgang mit CAD Software zur Schaltplanerstellung (EPLAN)
- Kommunikationsfähigkeit im Umgang mit internen Schnittstellen und Dienstleistern
- Gute Kenntnisse relevanter Normen und Vorschriften
Unsere Benefits
- Übertarifliche Bezahlung ab 23,66EUR/Std.- 28,28EUR/Std.
- Tarifliche Schichtzuschläge nach GVP
- Jahressonderzahlungen (Urlaubs- & Weihnachtsgeld)
- Fort- & Weiterbildungsmöglichkeiten in der procedo Akademie
- Rundum Service, Transparenz und Unterstützung vor Ort
- Einen dauerhaften Einstieg bei einem namhaften Unternehmen
Die Umsetzung der ,,Charta der Vielfalt" in unserer Organisation hat zum Ziel, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen - unabhängig von Behinderung, Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.