Finden Sie bei uns Ihre berufliche Heimat. Die VGH ist mit über 1,8 Millionen Privat- und Firmenkunden der größte regionale Versicherer in Niedersachsen. Mehrfach ausgezeichnet als Top-Arbeitgeber bieten wir Ihnen spannende Aufgaben, tolle Entwicklungsmöglichkeiten und einen sicheren Arbeitsplatz.

Ihre Aufgaben:

• Übernahme einer zentralen Schnittstellenfunktion zwischen Betriebsorganisation und IT/Business Intelligence zur Übersetzung fachlich komplexer Anforderungen in Datenmodelle
• Aufbereitung, Analyse und Sicherstellung konsistenter Datenflüsse unter Einsatz von IBM Cognos
• Entwicklung, Implementierung und Überwachung von Kennzahlensystemen (KPIs) zur Steuerung und Weiterentwicklung von Geschäftsprozessen
• Unterstützung der Fachbereiche bei der Identifikation von Optimierungspotenzialen sowie der Ableitung fundierter Handlungsempfehlungen auf Basis von Datenanalysen
• Sicherstellung der Datenqualität und -integrität innerhalb der Reporting-Tools sowie fachlicher Ansprechpartner für Rückfragen zur Datenherkunft

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation bzw. eine kaufmännische Ausbildung mit ausgeprägter IT-Affinität und Erfahrung in der Datenanalyse
• Fundierte Anwenderkenntnisse in IBM Cognos oder vergleichbaren Business-Intelligence-Tools sowie sicherer Umgang mit Microsoft Excel
• Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie Freude daran, Daten zu analysieren, Zusammenhänge zu erkennen und diese verständlich aufzubereiten
• Strukturierte, sorgfältige und teamorientierte Arbeitsweise sowie die nötige Ausdauer bei der Bearbeitung komplexer Datenfragestellungen
• Ausgeprägte Kommunikationsstärke sowie die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte an der Schnittstelle zwischen Business Intelligence und Fachbereichen verständlich zu vermitteln und zu präsentieren

Wir bieten Ihnen:

• Anteiliges Home-Office (60%), moderne Arbeitsplätze und agile Arbeitsweisen
• Attraktive Vergütung mit 14,25 Gehältern
• Teilnahme an Hansefit und vielfältige Betriebssportmöglichkeiten
• Flexible Arbeitszeitmodelle ohne Kernzeit
• Umfassendes Fort- und Weiterbildungsangebot
• Sehr gutes Betriebsrestaurant
• Finanzielle Bezuschussung beim Deutschland-Ticket
• Betriebliche Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen
• Möglichkeit Sonderzahlungen in Freizeit umzuwandeln
• Fahrrad-Leasing
• Vergünstigte Versicherungskonditionen