Abwechslung und Aufgaben:
- Chefärztliche Leitung und Weiterentwicklung der Fachabteilung, in der Rolle als Klinikleitung;
- Steuerung sämtlicher medizinisch therapeutischer Prozesse unter den Anforderungen der Kostenträger und des Unternehmens;
- Supervision des ärztlichen Personals und dessen Aus- und Weiterbildung sowie Entwicklung von Kolleg:innen in den verschiedenen Berufsgruppen;
- Interprofessionelle Weiterentwicklung des medizinisch-therapeutisch-pflegerischen Konzepts.
Was Sie mitbringen sollten:
- Interesse, sich auch übergeordnet auf Unternehmensebene in medizinische Sachverhalte einzubringen und Innovationen zu fördern;
- Ausgeprägte Team- und Motivationsfähigkeit sowie Verantwortungsbewusstsein und Lösungsorientierung;
- Hohe Sozialkompetenz und Empathie im Umgang mit Patient:innen und deren Angehörigen sowie mit Ihren Kolleg:innen;
- Idealerweise Weiterbildung im Bereich Sozialmedizin oder Rehabilitationswesen.
Wertschätzung:
- Flache Hierarchien & Arbeiten auf Augenhöhe mit Ihrem Team;
- Möglichkeit zum strategischen Ausbau und zur Weiterentwicklung der Klinik;
- Finanzielle und zeitliche Förderung von Fort- und Weiterbildungen;
- Familienfreundliche Strukturen im inhabergeführten Familienunternehmen.
* Für diese Stellenanzeige haben wir unsere Chefärzte und Chefärztinnen gefragt, was das Beste an ihrem Job bei Dr. Becker ist.