Bildungsmanager (m/w/d)

Nutze dein didaktisches Wissen und gestalte unsere Seminare aktiv mit! Setze dein Know-how sinnstiftend ein.

• Einen Job mit Sinn, bei dem soziales Engagement und wirtschaftliches Wachstum im Einklang stehen.
• Kurze Entscheidungswege, Freiräume und Selbstverantwortung für deine fachliche und persönliche Weiterentwicklung. 
• Eine integrative Kultur der Chancengleichheit in einem wertegetragenen Arbeitsumfeld.    
• Eine flexible Zeitgestaltung für deine persönliche Flexibilität zwischen Remote Work (bis zu 2-mal pro Woche) und dem Büro.
• Deine Gesundheit ist uns wichtig, deshalb erwarten dich unterschiedliche Maßnahmen und Aktionen zur Gesundheitsförderung.
• Wir nehmen uns Zeit für deine Einarbeitung. So erwartet dich ein strukturiertes Onboarding und eine Begleitung durch Mentoring.
• Netzwerken durch Austauschformate: Dabei lernst du uns und unsere Werte noch besser kennen und kannst mit neuen Kollegen gut ins Gespräch kommen. 

• In deiner Rolle reflektierst du gemeinsam mit den Moderatoren Probeläufe für unsere Fortbildungen und setzt unsere Qualitätsansprüche um, immer mit dem geschulten Blick auf die Kundenorientierung, Lernvermittlung und Praxistransfer.
• Du evaluierst die durchgeführten Fortbildungsangebote und leitest Maßnahmen ab.
• Du unterstützt bei der Weiterentwicklung/Aktualisierung von Präsenz- und Online-Fortbildungen, in dem du z.B. neue Leitlinien umsetzt oder Materialien/Bewerbungstexte anpasst.
• Die Präsenzveranstaltungen begleitest du aktiv mit und reist ca. 4-6 Tage im Monat.
• Du sichtest und bewertest die Protokolle der Meinungsforen und Beiräte, nimmst Wünsche auf, immer mit dem Blick auf die Kundenbedürfnisse.
• Du unterstützt bei der Konzeption und Durchführung von Moderatorentagungen/Wundkongressen.

• Du bringst mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Erwachsenenbildung von digitalen Fort- und Weiterbildungskonzepten mit oder hast eine Weiterbildung als Trainer im Gesundheitsbereich.
• Eine abgeschlossene Ausbildung in einem Gesundheitsberuf, ein Studium der Medizinpädagogik oder des Berufsschullehramts im Bereich Gesundheitswesen.
• Du kennst die gängigen Lerntheorien/Lernmodelle im Bereich der Erwachsenenbildung und setzt diese zielgerichtet um.
• Du bist vertraut mit pädagogischen und didaktischen Themen und kannst das Thema ,,Lernen" im beruflichen Kontext sehr gut umsetzen.
• Reflexionskompetenz bringst du mit und kannst Moderatoren zu allen Zeitpunkten förderndes und individuelles Feedback geben.