Ihre Aufgaben:
- Analyse unsere Trinkwasseranlagen auf mögliche Risiken und Mängel und Umsetzung von gezielten organisatorische und bauliche Verbesserungsmaßnahmen
- Entwicklung von Versorgungskonzepte für den Alltag sowie für Notfallsituationen
- Umsetzung neuer, gesetzlicher Sicherheitsanforderungen (zum Beispiel aus dem NIS-Gesetz oder der Resilienz-Richtlinie)
- Erarbeitung von internen Qualitäts- und Sicherheitsstandards (sowie Überprüfung der Einhaltung dieser Standards)
- Mitarbeit im Krisenmanagement- und Bereitschaftsdienst (nach fundierter Einarbeitung)
Ihr Profil:
- Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung (z.B. HTL-Tiefbau, Maschinenbau, Uni/FH, etc.)
- Gutes Gespür für Risiken und Versorgungssicherheit sowie ein hohes Qualitätsbewusstsein
- Freude an der Entwicklung neuer Konzepte und sicherer Umgang mit digitalen Tools
- Organisationstalent, Eigenverantwortung und den Blick für das Wesentliche
- Teamgeist, Lernbereitschaft sowie eine starke Kunden- und Serviceorientierung
- Einsatzfreude und Zuverlässigkeit
Wir bieten:
- Monatsbruttogehalt lt. Kollektivvertrag für Arbeiter:innen und Angestellte der IKB ab EUR 3.900,- (38,5 Wochenstunden), Fachexpert:innen erhalten eine Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung
- Attraktive und flexible Arbeitszeiten (Gleitzeitrahmen von 6:30 Uhr bis 20:00 Uhr, keine Kernzeiten) somit sehr gute Work-Life-Balance
- Möglichkeit für Homeoffice und Mobiles Arbeiten bis zu 3 Tage in der Woche
- Wochenende ab Freitagmittag
- Ab dem 5. Jahr zwei beziehungsweise ab dem 12. Jahr im Betrieb fünf zusätzliche Freizeittage (Entlastungstage)
- Arbeitsfreie Tage lt. KV am 24.12. sowie 31.12.
- Essenszuschuss (7,- Euro netto pro Mittagessen) bei vielen Partnerrestaurants
- Klimaticket Tirol oder Fahrtkostenzuschuss
- Zusätzliche ,,Freizeittage" 24.12. sowie 31.12.
- Betriebliche Altersvorsorge
- Kinderzulage (50,- Euro pro Kind) sowie Kinderkrippenplätze
- Sehr gute Anbindung durch zentrale Lage
- Günstiges Bikeleasing
- Abwechslungsreiches, innovatives und interessantes Aufgabengebiet
- Sehr gutes Betriebsklima und ansprechendes Arbeitsumfeld
- Umfassende Einschulung sowie Buddyprogramm
- Laufende Aus- und Weiterbildung (individuelle Fortbildungen)
- Attraktive Prämienmodelle und Mitarbeitervergünstigungen
- Starterwohnung nach Verfügbarkeit (max. ein Jahr günstig zum Mieten und Ankommen)
- Regelmäßig frisches, saisonales Obst zur freien Entnahme
- Mitarbeiterräumlichkeiten (Personalküche, Begegnungszonen, etc.)
- Betriebsarzt (inkl. Impfaktionen, mobiler Sehtest)
- Umfangreiche Gesundheitsmaßnahmen
- Mitarbeitendenevents
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Allgemeiner Kontakt:
Innsbrucker Kommunalbetriebe AG, Geschäftsbereich Personal, Salurner Straße 11, 6020 Innsbruck
Bewerbung von Menschen mit Behinderung ausdrücklich erwünscht.
