Ausbildung zum/-r Industriekaufmann/-frau (m/w/d)

Du hast Interesse an Wirtschaft, Organisation und du willst praxisnah lernen?

Es fällt dir leicht, dich auszudrücken und du bist überzeugend?

Dann wird der Ausbildungsberuf Industriekaufmann (m/w/d) sicherlich zu dir passen!

Dauer der Ausbildung: 3 Jahre

Berufsschule: Hubertus-Schwartz-Berufskolleg, Soest

Besonderheiten: Mögliches Auslandspraktikum in Irland, Spanien, Griechenland oder Frankreich ; Zusatzausbildung zur Qualifizierung zum/-r Europakaufmann/ -frau

Deine Aufgaben:

  • Du lernst die vielfältigen Prozesse eines Industriebetriebs kennen, von der Auftragsabwicklung über die Einkaufskontrolle bis hin zur Buchhaltung.
  • Du übernimmst fachspezifische Aufgaben, wie z.B. die allgemeine Personalverwaltung, das Bearbeiten von Angeboten und die Kontaktaufnahme mit Kunden und Lieferanten als auch das Bearbeiten von Geschäftsvorgängen.
  • Du arbeitest mit verschiedenen Abteilungen zusammen und lernst die Grundlagen von Marketing, Rechnungswesen und Controlling.
  • Du trägst aktiv zur Umsetzung von Projekten und der Weiterentwicklung des Unternehmens bei.
  • Dein Fachwissen und dein sprachliches Geschick finden dabei täglich Anwendung.

Das bringst du mit:

  • Fachhochschulreife oder Abitur
  • Interesse für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge und Freude, mit Zahlen und Menschen zu arbeiten
  • Kommunikativ, zuverlässig und teamfähig
  • Eigenständige Arbeitsweise und motiviert, sich neuen Herausforderungen zu stellen
  • Gute PC-Kenntnisse (insbesondere MS Office)
  • Deutsch in Wort und Schrift

Unser Angebot:

  • Azubirunden im Sechs-Wochen-Rhythmus - regelmäßiger Austausch und Raum für deine Ideen
  • Entwicklungsgespräche - wir begleiten dich individuell auf deinem Weg
  • Azubi-Ausflüge - gemeinsame Erlebnisse stärken das Teamgefühl
  • Spannende Projekte - übernimm Verantwortung und bring dich aktiv ein
  • 30 Tage Urlaub sowie Sonderurlaub bei besonderen Anlässen
  • Freizeit aus Gleitzeitguthaben & flexible Arbeitszeitmodelle
  • Großzügig bezuschusste betriebliche Altersvorsorge
  • Betriebseigene Kantine, kostenfreie Obstauslage und kostenfreies Wasser
  • Vielfältige und bedarfsgerechte Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Mitarbeiterangebote wie JobRad, TicketPlus®-Karte (mtl. 45,00 EUR netto), Corporate Benefits
  • Sozialberatung
  • Kostenfreie Parkplätze
  • AH-Stiftung (Hilfe für Menschen, die unverschuldet in Not geraten sind)
  • Viele Angebote und Aktionen aus unserem betrieblichen Gesundheitsmanagement
  • u. v. m.
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