Hinter diesem wichtigen Versorgungsauftrag stehen wir als starke Organisation: Unsere Mitglieder - niedergelassene Ärztinnen, Ärzte, Psychotherapeutinnen und Psychotherapeuten - begleiten wir durch alle Phasen ihrer Praxistätigkeit: von der Gründung bis hin zur Praxisabgabe. Wir beraten sie, kümmern uns um ihre Zulassung und sichern die Plausibilität, Wirtschaftlichkeit sowie Qualität der medizinischen Leistungen.
Und: Wir entwickeln das Gesundheitswesen weiter - mit dem Ziel, die ambulante Versorgung in Bayern auch in Zukunft stark, fair und verlässlich zu gestalten.
Deine Aufgaben
- Als SAP-Experte (m/w/d) übernimmst Du die IT-seitige Verantwortung für den Betrieb und die Weiterentwicklung des SAP Business Partners in unseren S/4HANA-Systemen.
- Du unterstützt die Modulexperten für Finance und Abrechnungsmanagement und sorgst für eine optimale Integration der Lösungen.
- Du arbeitest eng mit Fachbereichen, Teamkolleg*innen und externen SAP-Dienstleistern zusammen, um exzellente Ergebnisse zu erzielen.
- Mit Deiner lösungs- und serviceorientierten Arbeitsweise gewährleistest Du eine kompetente Beratung der Fachbereiche und findest optimale Lösungen.
- Du begleitest alle Phasen des Software-Lifecycles - von der Anforderungsanalyse und technischen Konzeption über die Implementierung und Tests bis hin zur Betreuung im laufenden Betrieb.
Dein Profil
- Ein abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation bildet die Grundlage Deiner Expertise im SAP-Umfeld.
- Du bringst fundierte Kenntnisse im SAP Business Partner sowie in Schnittstellentechnologien zu Legacy-Systemen mit.
- Du verfügst über gute Kenntnisse in SAP-Finanzprozessen und hast Interesse, Dich in weitere Module einzuarbeiten.
- Analytisches Denkvermögen sowie Begeisterung für fachliche und technische Zusammenhänge zählen zu Deinen Stärken.
- Teamgeist, Kommunikationsfähigkeit und ein qualitätsbewusster, zielorientierter Arbeitsstil zeichnen Dich aus.
Gute Gründe bei uns zu arbeiten
- Großer Gestaltungsspielraum für innovative IT-Lösungen, die Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams sowie moderne Arbeitskultur mit Fokus auf Qualität und Nachhaltigkeit
- Sicherer zukunftsorientierter Arbeitsplatz bei einer Körperschaft des öffentlichen Rechts im Gesundheitswesen
- Work-Life-Balance: Gleitzeitregelung und Homeoffice, Freizeitausgleich sowie 32 Urlaubstage
- Hauseigener Tarifvertrag plus Jahressonderzahlung, Urlaubsgeld sowie Zusatzleistungen z.B. attraktive arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge (ZVK) und Vermögenswirksamen Leistungen (VWL)
- Kompetenzorientiertes Inhouse-Fortbildungsprogramm und externe Fort- und Weiter-bildungsmöglichkeiten nach den individuellen Bedürfnissen
- Leichter Einstieg in die KVB durch ein attraktives Onboarding Programm: Strukturierte Einarbeitungspläne, Willkommensveranstaltung sowie ein Patenschaftsprogramm
- Betriebliches Gesundheitsmanagement "gsund@kvb": Die KVB fördert die Gesundheit ihrer Mitarbeitenden durch Sport- und Fitnessangebote sowie ergänzende Gesundheitsaktionen
- Hauseigene Kantine: Betriebsrestaurant für unsere Mitarbeitenden
Bitte beachte, dass Bewerbungen per Post oder E-Mail leider nicht im Auswahlprozess berücksichtigt werden können.
Bei Fragen und dem Wunsch nach weiteren Informationen steht Dir Lisa-Maria Scheuerich unter der Rufnummer 089 57093 3476 gerne zur Verfügung.
