Darüber hinaus bieten wir umfangreiche Engineering Leistungen an und unterstützen unsere Kunden bereits in der Planung mit sicheren, zukunftsfähigen und nachhaltigen Lösungen.
Das erwartet Sie:
- Sie verantworten die Angebotserstellung und Auftragsabwicklung für den Geschäftsbereich SERVICES und arbeiten dabei eng mit dem Vertriebsaußendienst zusammen.
- Für technische und kaufmännische Klärungen stimmen Sie sich souverän mit internen und externen Partnern ab (Kunden, Werke, Lieferanten etc.).
- Sie übernehmen die eigenständige Termin- und Kostenverfolgung Ihrer Projekte und sorgen für einen reibungslosen, termingerechten Ablauf.
- Sie betreuen unsere Wartungs- und Inspektionsvereinbarungen aktiv, entwickeln diese weiter und akquirieren eigenverantwortlich Neugeschäft.
- Sie bringen Ihre Ideen ein, gestalten Prozesse mit und tragen dazu bei, unser Servicegeschäft weiterzuentwickeln.
Das bringen Sie mit:
-
Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (Industriekaufleute, Kaufleute für Büromanagement oder ähnlich), haben eine Weiterbildung zum Techniker (m/w/d) und bringen Erfahrung im Projekt- und Anlagengeschäft im Bereich Infrastrukturanlagen oder Energieanlagenbau mit. -
Sie verfügen über fundierte Kenntnisse in der Projektanlage und Angebotskalkulation mit SAP (Modul PS und SD). -
Sie können TABs, technische Richtlinien sowie Gesetze und Normen sicher verstehen und in der Praxis anwenden. -
Idealerweise bringen Sie betriebswirtschaftliches Verständnis mit und kennen die Strukturen der Energieverteilungsbranche in Deutschland. -
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie ein sicherer Umgang mit MS-Office-Programmen runden Ihr Profil ab.
Darauf können Sie sich freuen:
- Firmentarifvertrag
- Garantiertes 13. Monatsgehalt & Urlaubsgeld
- Tarifliche Gehaltserhöhungen nach Steine- und Erdenindustrie BaWü
- Betriebliche Altersvorsorge mit überdurchschnittlichem Arbeitgeberzuschuss
- Top Arbeitgeber in 2024, 2025 und 2026 - Top 5% der beliebtesten Unternehmen im kununu-Ranking
- Hohe durchschnittliche Betriebszugehörigkeit
- 30 Tage Jahresurlaub plus frei an Heiligabend & Silvester
- Genaue Erfassung von Überstunden mit Freizeitausgleich
- Mobiles Arbeiten nach Absprache möglich
- Jobrad, Firmenläufe, Gesundheitsmobil
- Zuschüsse für verschiedene Fitnessstudios
- Ladepauschale für das private E-Auto
- Überdachte Fahrradabstellplätze
- Wir setzen zu 100 % auf erneuerbare Energien für eine nachhaltige Zukunft!
- Ladeinfrastruktur vorhanden und weiter im Ausbau
- Fachspezifische Schulungen und Fortbildungen für die Weiterentwicklung in unserer GRITEC Academy
- Interne Weiterbildungsberatung durch Personalentwickler
- Sonderurlaubstage gem. Firmentarifvertrag
- Moderne IT-Ausstattung
- Ergonomischer Arbeitsplatz inkl. höhenverstellbaren Schreibtisch
- Attraktive Weiterempfehlungsprämie (Mitarbeiter werben Mitarbeiter)
- Regelmäßige Firmenfeste
Informieren Sie sich gerne über uns auf unserer Internetseite www.gritec.com
Noch Fragen?
Gerne stehen wir zur Verfügung!
karriere@gritec.com
