Abteilungsleiter (m/w/d) Unfallversicherung-Betriebsabteilung

Finden Sie bei uns Ihre berufliche Heimat. Die VGH ist mit über 1,8 Millionen Privat- und Firmenkunden der größte regionale Versicherer in Niedersachsen. Mehrfach ausgezeichnet als Top-Arbeitgeber bieten wir Ihnen spannende Aufgaben, tolle Entwicklungsmöglichkeiten und einen sicheren Arbeitsplatz.
 

Ihre Aufgaben:

Neben der Führung der Mitarbeiter (m/w/d) und deren Förderung und Entwicklung sind Sie in dieser Position im Wesentlichen für folgende Aufgabengebiete verantwortlich: 
 

• die Sicherstellung einer reibungslosen vertriebsunterstützenden und kundenorientierten Antrags und Vertragsbearbeitung
• die zielgerichtete Unterstützung unserer Vertriebspartner (m/w/d) in allen Fragen zur
  Unfallversicherung
• Begleitung von Projekten
• Umsetzung der Risiko- und Zeichnungspolitik der VGH
• Organisation der Abteilungsstrukturen sowie der Arbeits- und Planungsprozesse

Ihr Profil:

• Sie sind Versicherungsbetriebswirt (m/w/d) oder verfügen über ein abgeschlossenes Hochschul- oder Fachhochschulstudium
• Sie verfügen bereits über Führungserfahrung oder eine positive Einschätzung aus einem Potenzialcenter
• Sie haben fachlich-prozessuale Kenntnisse insbesondere im Zusammenhang mit ECMII und verfügen idealerweise über Fachwissen in der Unfallversicherung
• Sie verstehen es, die eigenverantwortliche und kompetente Aufgabenerledigung der Mitarbeiter (m/w/d) durch eine umsichtige, wertschätzende und empathische Führung in ihrer Entwicklung zu fördern und in erfolgreicher Teamarbeit zu unterstützen, insbesondere im Hinblick auf die virtuelle Zusammenarbeit
• Sie zeichnen sich durch eine ausgeprägte Kommunikationsstärke aus, sind moderierend, integrierend und besitzen eine hohe Sozialkompetenz sowie Konfliktfähigkeit
• Sie zeichnen sich durch Souveränität und Authentizität im Umgang mit anderen sowie durch eine hohe Belastbarkeit und Verantwortungsbereitschaft aus und wissen auch mit stress- und konfliktreichen Situationen für sich umzugehen
• Bereichsübergreifendes Denken, Entscheidungsstärke gepaart mit Durchsetzungsvermögen und Begeisterungsfähigkeit sowie eine hohe Motivation, Veränderungsprozesse aktiv voranzutreiben, kennzeichnen Ihr Handeln

Wir bieten Ihnen:

• Anteiliges Home-Office (60%), moderne Arbeitsplätze und agile Arbeitsweisen
• Attraktive Vergütung mit 14,25 Gehältern
• Teilnahme an Hansefit und vielfältige Betriebssportmöglichkeiten
• Flexible Arbeitszeitmodelle ohne Kernzeit
• Umfassendes Fort- und Weiterbildungsangebot
• Sehr gutes Betriebsrestaurant
• Finanzielle Bezuschussung beim Deutschland-Ticket
• Betriebliche Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen
• Möglichkeit Sonderzahlungen in Freizeit umzuwandeln
• Fahrrad-Leasing
• Vergünstigte Versicherungskonditionen