Arbeitgeberbewertung Das Prinzip Freude
Wir glauben daran, dass Lernen und Persönlichkeitsbildung die Grundlage für ein erfolgreiches und glückliches Leben sind. Unsere Werte sind geprägt von Innovation, Professionalität, respektvoller und wertschätzender Umgang, Ehrlichkeit, Vertrauen und Teamarbeit. Das „Prinzip Freude“ steht für nachhaltiges Lernen und Mut zur Veränderung. Wir wollen Schule neu entwerfen und den Lern- und Bildungsprozess von Schüler:innen aktiv mitgestalten Wir wollen einen Unterschied machen und unsere Stärken und Fähigkeiten nutzen, um einen Beitrag für das Allgemeinwohl zu leisten.
Die Bewertung des Arbeitgebers Das Prinzip Freude bezieht sich ausschließlich auf die Prozesse rund um die Bewerbung. Eine Bewertung des Unternehmens ist nur möglich, nachdem man sich auf ein Stellenangebot von Das Prinzip Freude beworben hat. Daher spiegeln die Arbeitgeberbewertungen...
...WeiterlesenDie Bewertung des Arbeitgebers Das Prinzip Freude bezieht sich ausschließlich auf die Prozesse rund um die Bewerbung. Eine Bewertung des Unternehmens ist nur möglich, nachdem man sich auf ein Stellenangebot von Das Prinzip Freude beworben hat. Daher spiegeln die Arbeitgeberbewertungen in den Kategorien Soziale Berufe (Sonstige) und Training, Bildung von finest jobs ein echtes Meinungsbild der Bewerber/innen.
Bitte berücksichtigt, dass Kandidaten/innen mit einer Absage den Großteil der Bewertungen stellen. Sie sind tendenziell enttäuscht und bewerten vielleicht schlechter, als die wenigen Leute, die eine Zusage bekommen. Lasst Euch also nicht von ein paar negativen Bewertungen von einer Bewerbung abhalten und sammelt Eure eigenen Erfahrungen!
Online-Test
Ja
Ja
Persönliches Gespräch
Beides
Keine Angabe
