Zur Förderung der e-Mobilität Kompetenz sowie zur Unterstützung der Zielerreichung im Bereich e-Fahrzeuge unserer Division Audi innerhalb der AMAG Import AG suchen wir eine engagierte und zielorientiertere Persönlichkeit.
Das sind Deine Aufgaben
- Du koordinierst die Vertriebs- und Marketingaktivitäten im Bereich der Audi e-Fahrzeugpalette mit allen Abteilungen und bist das Bindeglied zur Audi Leitung
- Du unterstützt mit allen Massnahmen die erfolgreiche Markteinführung und Absatzzielerreichung der neuen e-Fahrzeugmodelle
- Du besuchst regelmässig in Begleitung mit dem District Manager die Händler und unterstützt diese in der Erstellung und der Prüfung der Aktivierungspläne
- Du erstellst ein monatliches Vertriebscontrolling für e-Fahrzeuge für die nötigen Abstimmungsmeetings
- Du bist verantwortlich für die Stärkung der e-Mobilität Kompetenz im Handel und in der Audi Organisation; dabei bist du zugleich Audi e-SPOC im AMAG e-mobility Team
- Du informierst die relevanten Stellen regemässig über die neusten Entwicklungen, Trends und Neuigkeiten und tauschst Erfahrungen aktiv mit Stakeholder aus
- Du vertrittst Audi an den relevanten e-Mobilität's-Veranstaltungen und hältst dazu bei Bedarf Referate und nimmst an Podiumsdiskussionen teil
Das bringst Du mit
- Erfolgreich abgeschlossene Betriebswirtschaftliche Aus-/Weiterbildung (Stufe Höhere Fachprüfung oder Hochschulabschluss)
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Automobilbranche sowie in der Steuerung von Verkaufsprozessen
- Erfahrung im Produktmanagement, Projektmanagement und der e-Mobilität von Vorteil
- Deutsch als Muttersprache sowie gute Kenntnisse in Französisch, Englisch und von Vorteil auch Italienisch
- Sehr gute MS-Office Kenntnisse und gutes analytisches Verständnis
- Ausgeprägte Organisationsfähigkeiten sowie eine hohe Hilfsbereitschaft
- Unternehmerisches Denken sowie eine rasche Auffassungsgabe runden ihr Profil ab
Das bieten wir Dir
- Ein Unternehmen, das sich im Aufbruch und Wandel befindet
- Ein Umfeld, wo neue, innovative Ideen und Ansätze gefragt sind
- Eine offene und transparente Kommunikation über alle Stufen hinweg
- Team- und Abteilungsübergreifender Wissensaustausch in Form von Projekten und gemeinsamen Aufgaben
- Flexible Arbeitszeitmodelle, um Beruf, Familie und Hobby unter einen Hut zu bringen
- Neues, modernes und offenes Bürokonzept mit Rückzugsmöglichkeiten sowie attraktiven und gesunden Verpflegungsmöglichkeiten (Restaurant und Café)
- Ein ganzheitliches Mobilitätskonzept wie Car-Sharing und E-Bike-Flotte
Haben wir Dein Interesse geweckt?
Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung.
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