Als führendes Dienstleistungsunternehmen für die Entwicklung und Herstellung von Wirkstoffen leistet Rentschler einen entscheidenden Beitrag zur weltweiten Verfügbarkeit von biotechnologischen Arzneimitteln.
Wir sind ein Familienunternehmen mit rund 1.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.  Für unser kontinuierliches Wachstum brauchen wir ein größeres Team. Was die Menschen bei Rentschler eint, ist die Leidenschaft für das, was sie tun. Jeder Einzelne steckt sein Wissen und Können in den Projekterfolg. Werden Sie jetzt ein Teil dieses Teams!

Für unsere Abteilung Qualitätsmanagement suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Laborant/Technischer Assistent RNA Analytik (m/w/d)

Aufgaben

  • Selbständige Durchführung diverser Methoden zur Charakterisierung von RNA Impfstoffen, wie z.B. DNA und RNA Analytik, HPLC, GC oder klassische Arzneibuch Methoden
  • Durchführung von Etablierung und Transfer dieser Methoden nach ICH Richtlinien
  • Durchführung von In-Prozess-, Freigabe- und Stabilitätsanalytik unter GMP Bedingungen
  • Dokumentation der Analysedaten in einem LIMS System
  • Mitarbeit bei der Erstellung von Transfer Plänen und Reports, vorwiegend in Englisch
  • Erstellung und Überarbeitung von SOPs
  • Mitarbeit bei der Erstellung von Qualitätssicherungsdokumenten wie Deviations, Changes und OOS
  • Mitarbeit bei der Qualifizierung und Inbetriebnahme von Analysegeräten

Anforderungen

  • Abgeschlossene Berufsausbildung zum Biologie- oder Chemielaboranten, BioTA, BTA, CTA oder vergleichbare Ausbildung
  • Erfahrung in molekularbiologischen, chromatographischen oder chemischen Methoden
  • Erfahrung in GMP-konformer Analytik sind von Vorteil
  • Fundierte PC-Kenntnisse (MS Office und Auswerte-Software)
  • Erfahrung mit LIMS und SAP sowie Englisch-Grundkenntnisse wünschenswert
  • Flexibilität, Belastbarkeit und Teamfähigkeit

Wir bieten

  • Ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld in einer zukunftssicheren Branche
  • Eine kollegiale Atmosphäre
  • Vielseitige Weiterentwicklung
  • Attraktive Vergütung
  • Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeitkonten
  • Hauseigene Kantine
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement und Altersvorsorge
  • Betriebseigene Kinderkrippe
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