Fachgebietsleiterin (w/m) IT-Security und Governance beim Strom-Übertragungsnetzbetreiber

Arbeitsort: Berlin
Bewerbungsfrist: 29.04.2018

Stellen ID: 831
Veröffentlicht am: 23.03.2018


 
 
50Hertz ist einer der vier Strom-Übertragungsnetzbetreiber in Deutschland. Die gut tausend Mitarbeiter/innen des Unternehmens tragen Verantwortung für die Stromversorgung von mehr als 18 Millionen Menschen. Vor diesem Hintergrund genießt die IT-Sicherheit in unserem Unternehmen eine große Aufmerksamkeit. Im dafür verantwortlichen Fachgebiet bieten wir Ihnen am Standort Berlin (direkt am Hauptbahnhof) zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Position:

Fachgebietsleiterin IT-Security und IT Governance (w/m)
beim Strom-Übertragungsnetzbetreiber

Übernehmen Sie das Information Security Management bei 50Hertz und setzen Sie - als Teil des IT-Führungsteams - die Standards für Cyber Security in einem Unternehmen mit kritischer Infrastruktur.
 
In dieser Position tragen Sie Verantwortung dafür, dass IT-Sicherheit in den IT-basierten Prozessen und Systemen der 50Hertz in angemessener Weise firmenweit implementiert ist und es trotz der rasant wachsenden Herausforderungen auch bleibt. Sie berichten direkt an den Leiter des IT-Bereiches (CIO) und beraten das Senior Management.
 
Sie führen Risikoanalysen durch, erstellen Konzepte und definieren auf dieser Basis technische und organisatorische IT-Security-Standards und -Strategien, beraten und unterstützen bei deren Implementierung, entwickeln das bestehende Informationssicherheitsmanagement-System (ISMS) weiter, auditieren die Einhaltung der Standards im Alltag und bereiten externe Prüfungen sowie Audits vor. Über die Gefahrenlage sind Sie jederzeit bestens informiert und bewerten laufend Sicherheitshinweise von Behörden, Lieferanten, CERT-Organisationen und der IT-Security-Community. Wirksame Schulungs- und Awareness-Maßnahmen zur IT-Sicherheit setzen Sie gezielt ein.
 
In diesem Kontext verantworten Sie zugleich die Definition und Weiterentwicklung von IT-Prozessen nach ITIL-Standard (Change-, Indicent- und IT-Security-Prozesse), stets in enger Abstimmung mit den Teams der IT-Infrastruktur, des IT-Netzwerks und der IT Applications. Dabei entwickeln Sie das strategische Projektportfolio weiter und führen ein Total Cost of Ownership-Modell (TCO) ein.
 
Bei Ihrer Arbeit werden Sie von einem fünfköpfigen Team unterstützt, das Sie disziplinarisch führen. Dabei verstehen Sie es,  sich in die Perspektive anderer Menschen zu versetzen, ihre Selbstverantwortung zu stärken, sie für Ziele zu begeistern und für Risiken zu sensibilisieren. Ihre fundierte Projektmanagementerfahrung bringen Sie bei Ihren verschiedenen Projekten ein, für die Sie auch die Budgetverantwortung tragen. In den beschriebenen Aufgaben werden Ihre klare, verbindliche Kommunikation und ausgeprägte Teamorientierung maßgeblich zu Ihrem Erfolg beitragen.
 
Konnten wir Ihr Interesse wecken? Haben Sie noch Fachfragen zur Aufgabe? Herr Spannheimer, Leiter des IT-Bereiches (CIO), wird gern Ihre Fragen beantworten: work@50hertz.com. Bitte beziehen Sie sich im E-Mail-Betreff auf die Stellen-ID 831. Für Ihre eigentliche Bewerbung bitten wir Sie, unser Bewerbungsformular zu nutzen (siehe unten), nicht diese E-Mail-Adresse.
 
Ihr Profil: 
  • Abgeschlossenes Studium in einer IT-Fachrichtung oder Berufsausbildung als IT-Fachkraft mit mehrjähriger Berufserfahrung im beschriebenen Aufgabengebiet,
  • Mehrere Jahre Erfahrung im Informationssicherheitsmanagement, der Entwicklung und Umsetzung von Sicherheitskonzepten sowie im IT-Servicemanagement nach ITIL,
  • Gute Kenntnisse über ISMS, ISO2700x Standards, Risikoanalysen; idealerweise bringen Sie auch Zertifizierungen im Bereich Informationssicherheit mit,
  • Erste Führungserfahrung in vergleichbarer Umgebung,
  • Bereitschaft zur erweiterten Überprüfung nach Sicherheitsüberprüfungsgesetz (SÜG).

Verhandlungssichere englische Sprachkenntnisse machen Ihre Bewerbung für uns besonders interessant.
 
50Hertz gibt Menschen mit Behinderungen eine Chance.

Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit (ggf. Kündigungsfrist). Bitte bewerben Sie sich bis zum 29.04.2018 über unser Bewerbungsformular hier.


50Hertz Transmission GmbH  
Personal  
Ursula Lindemann
Telefon: +49 30 5150 3837  
www.50hertz.com
Ähnliche Stellenanzeigen um Berlin
Lade...